Vanaf september 2013 wordt er een nieuw samenlevings-initiatief gelanceerd dat volledig in lijn ligt van de fusion way. Meer hierover vind je op http://www.samglv.com/ Het Concept Zowel op vlak van technologie, kennis, als sociaal kapitaal zijn alle randvoorwaarden aanwezig om vanuit de community een ‘abundant and sustainable life’ te creëren. SAM wil daarom tegen 2020 een… Lees meer
Ook Heineken gaat bier met limoen mengen In navolging van de concurrenten stapt nu ook Heineken in het bootje van de radler dranken. De bierfabrikant brengt een mengeling van bier en limoen op de markt. Dat meldt financieel persagentschap Bloomberg op zijn website. Heineken anticipeert op een krimpende biermarkt en hoopt met innovatie de cijfers… Lees meer
Hierbij een link naar een artikel (in het Engels) betreffende de moeilijkheden van Japanse bedrijven om hun personeelsbestand op een flexibele manier aan te passen aan de keiharde economische realiteit. Layoffs Taboo, Japan Workers Are Sent to the Boredom Room http://www.nytimes.com/2013/08/17/business/global/layoffs-illegal-japan-workers-are-sent-to-the-boredom-room.html?pagewanted=all&_r=1&
In het laatste hoofdstuk van mijn boek sta ik uitgebreid stil bij een aantal voorbeelden die illustreren dat de fusion way duidelijk in de lift zit. En dit in weerwil van de heersende onzekerheid en de overtuiging van sommigen dat ze de onzekerheid alleen kunnen beteugelen met zwart-wit-denken. Eigenlij is dat volkomen logisch: in moeilijke… Lees meer
Werknemer verwacht steeds meer van leidinggevende Een peoplemanager, een echte vakmanager of een taakgerichte manager. Werknemers verwachten vandaag dat hun leidinggevende al deze rollen beheerst. Vroeger bleek een bepaald type manager geschikt om leiding te geven. Tegenwoordig verlangen medewerker steeds meer van hun manager. Dat blijkt uit onderzoek van Tempo-Team bij ruim 1.500 Nederlandse werknemers…. Lees meer